这时，林志强和吴方远的手已经紧紧地握在了一起，林志强的目光停留在吴方远已经变白的两鬓上，心想做一个部门的行政主官要花费的心思还是要多得多啊，因为在他的印象当中，吴方远当年也不过只是25岁左右，而现在三年过去了，了不起不也就是才28岁左右吗，但是28岁的年龄两鬓斑白还是很少见的，就拿自己现在四十四岁，那也没有变到两鬓斑白的程度啊。
指挥部的现任领导吴方远、杨斌、姚一宁、许志国、王凯和调研综合检查组的同志分别都握了手之后，然后吴方远就和林志强他们说道：“林董、赵总、齐总各位领导，来大家都先往食堂这边走，现在的时间已经到了饭点了，我们为调研综合检查组的同志们准备了工作餐，我们先吃完工作餐，然后给大家安排房间给大家稍微休息一下，我们下午再开始工作如何？”
而吴方远的这个变被动为主动的办法极好，同时也给调研综合检查组的同志留下的印象极好，就连林志强也都觉得吴方远这个人好像担任了指挥长之后，人好像变了许多，好像变得更成熟了。
而且从吴方远刚才的安排来说，林志强真的觉得没有好挑剔的，于是他当即就表态说道：“那行啊，我们调研检查组的同志们就客随主便吧。”说着，向公司总工程师赵毅元和总经济师齐杰看了一眼，赵毅元和齐杰知道是在征求他们的意见，因此连忙点头，表示同意这个方案。
既然大家都没有什么意见，于是大家也就随着指挥部的同志一起，到食堂里吃了一顿简单而且丰盛的工作餐，其实说是工作餐，只是拿工作作为由头来套取罢了。
林志强当然知道这种工作餐基本上都是这种模式，他早就不相信这行业当中还存在真正地工作餐，所以他也不说什么，在他看来，作为一个领导，其最基本的素质就是要以人为本，如果这个最基础的东西都做不到的话，那么这个企业也留不住人才，企业也不用想得到真正地发展。
大家吃完了工作餐，调研检查组的同志回到各自的房间里休息，当然除了林志强以外，是因为原来的宿舍根本没有清理，所以此次还是他自己一个人单独一个房间，别的人正好还有八个人，这样就是正好每两人一间，所以安排得刚刚好，既不多也不少，刚刚合适。
下午三点半，第六公司调研检查组全体同志和指挥部在家的所有管理干部在指挥部会议室召开会议。林志强和吴方远分别是一前一后走进会议室，他们一走进会议室，看到椭圆形会议桌上摆满了十几碟水果、瓜子、花生、糖果等食品，林志强和吴方远就都轻松地笑了，而领导们的笑容则代表着肯定和支持。
指挥部的会议室是椭圆形的，大家围坐着，看起来好像十分杂乱无章，其实这里边还是有着很深的学问的。大门正对着的一方，是主席台，正中空着的一个位置，就是会议室里正正的主位。主位的旁边一边坐着指挥部副指挥长杨斌、党工委副书记姚一宁、总工程师许志国，另一边则依次坐着是调研检查组的总工程师赵毅元、总经济师齐杰、纪委副书记、监察部部长梁志伟、财务部副部长路子姣、人力资源部副部长杨国辉、成本管理部部长何诚龙、成本管理部副部长王军、工程师刘斌。
林志强和吴方远是最后进入会场的，林志强走在最前边，吴方远则远远地尾随其后，而且一点不和林志强抢风头。在座的同志，见林志强进来，杨斌、许志国、赵毅元等人首先站了起来，接着大家就都站了起来了。
林志强一边在前边走一边对大家点头，示意大家坐下，就在快要走到会议室主位的时候，吴方远一下子从后面跑了出来，又是挥手、又是媚笑地、热情地把林志强往主位的方向上引，林志强看到今天吴方远这么主动，所以也就不再客气，自己径直到主席位上坐了下来。这时，林志强似乎是对吴方远和赵毅元等人，又似乎是在自言自语似的说：“都来齐了？开始开会吧。”
吴方远和赵毅元杨斌等人都点了点头，表示赞成。由于没有指定谁来主持会议，也不知道要研究一些什么样的内容，大家都有些儿发愣。林志强微笑着看了赵毅元一眼，赵毅元会意地点点头，咳了一声，说：“同志们请安静了，现在开会。”
参会的人都停止了窃窃私语，目光看着林志强和赵毅元。赵毅元接着说：“下面，我们欢迎公司董事长、总经理、党委书记林志强同志给我们讲话。”在座的大家立即报以了热烈的掌声，这时，林志强向着四面八方点了点头，说道：“同志们，今天我和六公司班子部分成员和部分部室负责人以及工程成本管理相关成员，到我们湘江铁路工程建设指挥部里来，有两个层面的意思，一是和大家见个面，认识一下，二呢则是根据《万方集团公司第六工程公司综合检查实施办法》和《劳务队伍审查和评估工作》还有公司财务部组织的财务监察一并进行，综合检查的内容及要求按文件要求进行检查，希望指挥部相关部门的同志能积极地做好迎检工作，具体检查工作从明天开始进行。”